Subsidieregeling Behoud langdurig zieke zorgwerknemers
23 juni 2022 06:00
De minister voor langdurige zorg heeft de subsidieregeling Behoud langdurig zieke zorgwerknemers gepubliceerd. Deze regeling is bedoeld om werknemers, die in het begin van de coronapandemie langdurig ziek zijn geworden, te behouden voor de zorgsector. Werkgevers in de zorgsector kunnen deze subsidie aanvragen als:
- voor een werknemer na het tweede ziektejaar een verlengde loondoorbetaling van minimaal zes maanden is afgesproken;
- de werknemer in de periode van 1 maart tot en met 31 december 2020 langdurig ziek is geworden;
- het UWV deze vrijwillige verlenging van de loondoorbetaling heeft bevestigd.
De subsidie bedraagt € 1.100 per werknemer per maand van verlengde loondoorbetaling. Het eerste aanvraagtijdvak loopt van 15 juni tot en met 31 juli 2022. Werkgevers, die subsidie hebben ontvangen, moeten bij het UWV melding maken van wijziging van de periode van vrijwillige verlenging van de loondoorbetaling. Als de ontvangen subsidie meer dan € 25.000 bedraagt, heeft de werkgever een administratieplicht.
Online boekhouden
Laatste nieuws
|
Sloopauto's verkocht onder margeregeling
25 mei 2023 |
|
Tijdstip indiening verzoek toepassing 30%-regeling
25 mei 2023 |
|
Wetsvoorstel implementatie BTW-tarievenrichtlijn
25 mei 2023 |
|
Ontbrekend instructieboekje
17 mei 2023 |
|
Wijziging subsidieregeling STAP-budget
17 mei 2023 |
Contact
AdresOttolaan 14 (Industrieterrein A7 Noord)
9207 JR Drachten E: info@buursma-aa.nl
T: 0512-548185
Beconnummer: 364484